Encuesta Continua de Empleo 2018, Trimestre I, II, III y IV
Costa Rica, 2018
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Jan 16, 2021
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Jan 12, 2022
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Durante cuánto tiempo ha tenido (nombre) este negocio o actividad en forma cont (D5)
Data file: I Trimestre 2018
Overview
Valid:
2348
Invalid:
23212
Type:
Discrete
Decimal:
0
Start:
114
End:
114
Width:
1
Range:
1 - 9
Format:
Numeric
Questions and instructions
Literal question
¿Durante cuánto tiempo ha tenido (nombre) este negocio o actividad en forma continua?
Categories
| Value | Category | Cases | |
|---|---|---|---|
| 1 | Menos de un mes | 21 |
0.9%
|
| 2 | Más de un mes a menos de un año | 248 |
10.6%
|
| 3 | Un año o más | 2079 |
88.5%
|
| 9 | Ignorado | 0 |
0%
|
| Sysmiss | 23212 |
Warning: these figures indicate the number of cases found in the data file. They cannot be interpreted as summary statistics of the population of interest.
Interviewer instructions
El objetivo de la pregunta es determinar la continuidad de la administración o atención del negocio o actividad, y no desde la existencia del negocio como tal. A diferencia de la pregunta anterior, ésta busca determinar el tiempo de su manejo a cargo y no de la creación en sí del negocio.
Se debe preguntar durante cuánto tiempo ha estado en el negocio en forma continua con interrupciones laborales no mayores a 15 días.
El bloque D3-D5 cataloga a las personas en trabajadores ocasionales y no ocasionales.
Se debe preguntar durante cuánto tiempo ha estado en el negocio en forma continua con interrupciones laborales no mayores a 15 días.
El bloque D3-D5 cataloga a las personas en trabajadores ocasionales y no ocasionales.
Question post text
(con interrupciones laborales no mayores a 15 días)
Si la respuesta es la opción 2 indicar los meses.
Si la respuesta es la opción 3 indicar los años.
Si la respuesta es la opción 2 indicar los meses.
Si la respuesta es la opción 3 indicar los años.
Description
Definition
Determina la continuidad de la administración o atención del negocio o actividad, y no desde la existencia del negocio como tal. A diferencia de la pregunta anterior, ésta busca determinar el tiempo de su manejo y no de la creación en sí del negocio (con interrupciones laborales no mayores a 15 días).
Universe
Población ocupada independiente (cuenta propia y empleador) de 15 años y más.
Source of information
Persona de 15 años o más, que tenga un amplio conocimiento de las características sociodemográficas y económicas de los miembros del hogar (puede ser auto informante, otro informante del hogar o un informante fuera del hogar).
Imputation and derivation
Imputation
No se imputa.
Derivation
Variable original.
Others
Security
Uso público.
Notes
Independientes: son personas que trabajan solas o asociadas, pero no están subordinadas ni dependen de un patrón o un sueldo, y su remuneración directa depende de la ganancia o excedente que genere su actividad en un periodo de tiempo. Se distinguen dos categorías de trabajadores independientes:
• Cuenta propia: persona con empleo de tipo independiente que trabaja sin contratar personal asalariado de manera permanente, aunque pueden contratar eventualmente personal en forma temporal u ocasional.
• Empleador: persona con empleo de tipo independiente, que para realizar su actividad, contrata permanentemente uno o más trabajadores.
• Cuenta propia: persona con empleo de tipo independiente que trabaja sin contratar personal asalariado de manera permanente, aunque pueden contratar eventualmente personal en forma temporal u ocasional.
• Empleador: persona con empleo de tipo independiente, que para realizar su actividad, contrata permanentemente uno o más trabajadores.