Encuesta de Transición de la Escuela al Trabajo 2013
Colombia, 2013
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¿Por qué <...> rechazó el trabajo que le ofrecieron? (EP688)
Data file: JOVENES OCUPADOS
Overview
Valid:
1117
Invalid:
2175
Type:
Discrete
Decimal:
0
Start:
125
End:
126
Width:
2
Range:
1 - 10
Format:
Numeric
Questions and instructions
Literal question
50. ¿Por qué <...> rechazó el trabajo que le ofrecieron?
1 La remuneración ofrecida era demasiado baja.
2 El trabajo no era interesante
3 El trabajo no hubiera sido compatible con su nivel de estudio o calificación
4 El trabajo hubiera demandado muy pocas horas
5 El trabajo hubiera demandado demasiadas horas
6 Su familia no aprobó el trabajo ofrecido
7 Estaba esperando una mejor oferta de trabajo
8 La duración del contrato no era la que esperaba
9 No veía posibilidades de progresar
10 Otro
1 La remuneración ofrecida era demasiado baja.
2 El trabajo no era interesante
3 El trabajo no hubiera sido compatible con su nivel de estudio o calificación
4 El trabajo hubiera demandado muy pocas horas
5 El trabajo hubiera demandado demasiadas horas
6 Su familia no aprobó el trabajo ofrecido
7 Estaba esperando una mejor oferta de trabajo
8 La duración del contrato no era la que esperaba
9 No veía posibilidades de progresar
10 Otro
Categories
| Value | Category | Cases | |
|---|---|---|---|
| 1 | La remuneración ofrecida era demasiado baja. | 417 |
37.3%
|
| 2 | El trabajo no era interesante | 230 |
20.6%
|
| 3 | El trabajo no hubiera sido compatible con su nivel de estudio o calificación | 44 |
3.9%
|
| 4 | El trabajo hubiera demandado muy pocas horas | 7 |
0.6%
|
| 5 | El trabajo hubiera demandado demasiadas horas | 116 |
10.4%
|
| 6 | Su familia no aprobó el trabajo ofrecido | 28 |
2.5%
|
| 7 | Estaba esperando una mejor oferta de trabajo | 57 |
5.1%
|
| 8 | La duración del contrato no era la que esperaba | 10 |
0.9%
|
| 9 | No veía posibilidades de progresar | 46 |
4.1%
|
| 10 | Otro | 162 |
14.5%
|
| Sysmiss | 2175 |
Warning: these figures indicate the number of cases found in the data file. They cannot be interpreted as summary statistics of the population of interest.
Description
Universe
El universo para la Encuesta de Transición de la Escuela al Trabajo, está conformado por la población civil no institucional entre 14 y 29 años de edad, residente en las 13 ciudades principales del país.
Source of information
Para esta encuesta se tomaron submuestras de la GEIH conformadas por personas encuestadas de 14 a 29 años.
Others
Security
El acceso a microdatos y Mam-up se considera como de tratamiento especial respecto a la reserva estadística por tanto estará sujeto a la reglamentación que para el efecto defina el Comité de Aseguramiento de la reserva estadística. Resolución 173 de 2008